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Question-réponse

Quels sont les délais de prescription en matière de cotisations sociales ?

Vérifié le 04/11/2025 - Entreprendre Service Public / Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)

L'<a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R44849">Urssaf</a> peut contrôler l’application des règles relatives aux cotisations et contributions sociales (cotisations maladie, contribution <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R58515">Fnal</a> par exemple), et l'exactitude des montants déclarés.

La prescription (ou le délai de reprise) est de <span class="miseenevidence">3 ans</span>.

Cela signifie que l’administration bénéficie d'un délai de 3 ans pendant lequel elle peut contrôler les déclarations sociales des employeurs et les déclarations de revenus des <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R68972">travailleurs indépendants</a>.

 À noter

Le contrôle concerne les entreprises, redevables de cotisations en tant qu’employeurs (<a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R67012">personne physique</a> ou <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R67013">morale</a>). Il concerne également les <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R68972">travailleurs indépendants</a>, pour leurs cotisations personnelles.

Il porte sur les cotisations et contributions non prescrites et vise à obtenir le paiement des cotisations non versées.

Le tableau suivant expose les différents délais de prescription suivant la nature des sommes qui sont dues.

En général, le contrôle mené à l’égard d’un cotisant ne peut porter que sur les 3 <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R52114">années civiles</a> qui précédent le contrôle.

<span class="miseenevidence">Nature des sommes dues</span>

Délais de prescription

<span class="miseenevidence">Point de départ du délai</span>

Cotisations des employeurs

<span class="miseenevidence">3 ans</span>

Fin de l’année où elles auraient dû être payées

Exemple : Un contrôle réalisé en 2025 peut porter sur les années 2024, 2023 et 2022

Cotisations des travailleurs indépendants

<span class="miseenevidence">3 ans</span>

30 juin de l'année qui suit l'année au titre de laquelle elles sont dues

Exemple : Un contrôle réalisé après le 30 juin 2025 ne peut porter que sur les années 2024, 2023 et 2022

En cas de fraude ou de <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R57001">travail dissimulé</a> : <span class="miseenevidence">5 ans</span>

Fin de l’année au cours de laquelle les faits ont été constatés

Majorations de retard

<span class="miseenevidence">3 ans</span>

Fin de l'année du paiement des cotisations ayant donné lieu à ces majorations

Pénalités de retard, pour production tardive ou défaut de production des déclarations de cotisations et contributions

<span class="miseenevidence">3 ans</span>

Fin de l'année de production de ces déclarations (ou fin de l’année de la notification de l'avertissement ou de la mise en demeure de régler les cotisations)

En ce qui concerne le <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R40074">recouvrement</a>, le délai de prescription de l'action civile en recouvrement des cotisations ou des majorations de retard est de 3 ans à compter de l'expiration du délai imparti par l’avertissement ou la <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R63957">mise en demeure</a>.

Le délai de prescription de l'action en exécution de la <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R12314">contrainte</a> consécutive à la mise en demeure est le suivant :

  • 3 ans à compter de la date de la <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R14732">notification</a> de la contrainte, si le cotisant n’a pas contesté la contrainte et n'a pas réglé sa dette
  • 10 ans à compter du jugement <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R1056">exécutoire</a> <a href="https://www.pignans.fr/mes-demarches-entreprises/?xml=R19325">définitif</a> si la contrainte a été contestée.

  À savoir

La demande de <span class="miseenevidence">remboursement de cotisations indûment versées</span> (c’est-à-dire versées à tort par l’employeur ou le travailleur indépendant) doit intervenir dans le délai de <span class="miseenevidence">3 ans</span> à partir de la date à laquelle les cotisations ont été payées.

Exemple : un cotisant doit demander avant février 2026 le remboursement de cotisations et contributions indûment versées en février 2023.

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Pour en savoir plus

Source : Service-Public.gouv.fr / DILA — Données sous Licence Ouverte v2.0